L’81/08: RICOSTRUIAMO IL PUZZLE
Armonia, in collaborazione con Apindustria Servizi, ha proposto il 21 Ottobre 22 a San Donà di Piave (VE) un incontro di aggiornamento sulla sicurezza sul lavoro.
La sicurezza è fatta di persone ed è fatta per le persone. Tutti insieme abbiamo la necessità di stare in un processo di collaborazione stretti l’uno all’altro con obiettivi e valori condivisi. Questi non sono obblighi di legge, ma prima di tutto comportamenti proattivi da parte di ogni soggetto.
La collaborazione tra Vigili del Fuoco e aziende
Uno degli obiettivi di oggi quello di dimostrare effettivamente che la collaborazione sul campo non sia intesa solo come attività di vigilanza, ma sta anche nella programmazione degli interventi di formazione e incontro con le parti sociali e le aziende del territorio.
L’interesse e la direzione è quella garantire la presenza e vicinanza per affrontare insieme l’attività di prevenzione e promozione, anche durante le ispezioni in tema di lavoro e di salute e sicurezza.
Cultura della prevenzione
La convinzione che l’intervento ispettivo è orientato alla sanzione è il prodotto di una mancanza di cultura. Dobbiamo predisporci al dialogo, sia enti ispettivi che aziende.
E l’articolo 10 del Testo Unico già lo prevede: si parla di assistenza, consulenza, formazione anche da parte degli organi di vigilanza. L’attenzione delle aziende deve partire dalla selezione delle risorse: devono esserci dei criteri di buon senso con cui l’imprenditore associa le competenze della risorsa alla natura della mansione (considerando macchinario, sostanze, pericoli, rischi, percezione, …), garantendo un affiancamento e addestramento graduale.
La difficoltà nelle attività ispettive sta nel conservare un equilibrio: accompagnare l’azienda in un percorso di prevenzione con sistemi premianti e con rinforzi positivi da una parte; garantire sostenibilità all’ente ispettivo dall’altra.
Ecco il pensiero del Tecnico della Prevenzione dell’ULSS4 Pagliarin:
Il pensiero dello Spisal
Considerazioni e direzioni
La struttura della giornata.
Il 2021 è stato, per il mondo “sicurezza sul lavoro“, un anno ricco di novità normative e nuove indicazioni pratiche che dovranno essere gradualmente integrate nell’operatività di tutte le realtà aziendali. L’iniziativa è stata ideata per facilitare questo processo di integrazione e per allineare normativa, pensiero e visione degli enti ispettivi, indicazioni di consulenti e “addetti ai lavori”, operato delle aziende, comportamento dei lavoratori.
Lo scopo è quello di creare un confronto con casi pratici, andando oltre l’interpretazione teorica della normativa, permettendo al pubblico presente di esprimersi (anche con domande solitamente indiscrete), e ai relatori di evidenziare eventuali lacune operative abitualmente presenti nelle aziende.
Di seguito alcuni estratti degli articoli in cui abbiamo approfondito i temi del seminario:
L’81/08: RICOSTRUIAMO IL PUZZLE
Armonia, in collaborazione con Apindustria Servizi, propone a San Donà di Piave (VE) un incontro di aggiornamento sulla sicurezza sul lavoro.
Il 2021 è stato, per il mondo “sicurezza sul lavoro“, un anno ricco di novità normative e nuove indicazioni pratiche che dovranno essere gradualmente integrate nell’operatività di tutte le realtà aziendali. L’iniziativa è stata ideata per facilitare questo processo di integrazione e per allineare normativa, pensiero e visione degli enti ispettivi, indicazioni di consulenti e “addetti ai lavori”, operato delle aziende, comportamento dei lavoratori.
“L’81/08: ricostruiamo il puzzle” sarà un momento di incontro tra diversi punti di vista, con la partecipazione di
– istituzioni e ispettori di categoria
– consulenti
– aziende
– ospiti e specialisti in materia.
PROPOSTA FORMATIVA A PAGAMENTO.
CONTATTATECI per i dettagli: corsi@formazionearmonia.com .
“Ricostruiamo il puzzle”, venerdì 21 ottobre 2022 con orario 9-18: per fare sintesi e chiarezza sulle novità in materia sicurezza sul lavoro dell’ultimo anno.
Programma della giornata.
Lo scopo è quello di creare un confronto con casi pratici, andando oltre l’interpretazione teorica della normativa, permettendo al pubblico presente di esprimersi (anche con domande solitamente indiscrete), e ai relatori di evidenziare eventuali lacune operative abitualmente presenti nelle aziende. Gli argomenti riguarderanno le ultime novità, nello specifico:
– decreto fiscale: nuovi criteri in materia sicurezza per la sospensione delle attività
– decreto fiscale: potenziamento dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (come incentivare e semplificare sia l’attività di vigilanza in materia di salute e sicurezza sul lavoro, sia il coordinamento dei soggetti competenti a presidiare il rispetto delle norme prevenzionistiche)
– intesa tra l’Ispettorato Nazionale del Lavoro e l’Inail per l’attuazione del SINP (Sistema informativo nazionale per la prevenzione nei luoghi di lavoro) e lo scambio dei dati con le Regioni e le Province autonome, finalizzato a implementare i flussi informativi e a rendere più efficaci le azioni di prevenzione e di vigilanza sul territorio
– novità antincendio D.M. 1-2-3/9/21 (con focus su “come gestire l’emergenza e il piano di evacuazione, dalle attività semplici ai casi pratici”) e le recenti indicazioni applicative
– l’addestramento dei lavoratori: la rivisitazione dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08 e l’applicazione nelle realtà aziendali
– novità e chiarimenti sui “preposti“: la modifica degli articoli 18 e 19 del D.Lgs. 81/08, e le previsioni in attesa del nuovo “accordo stato regioni”
Giornata formativa dedicata a Datore di lavoro, Dirigenti, HSE manager, Consulenti, Formatori, RSPP e ASPP, RLS, Preposti. Partecipazione valida come crediti di aggiornamento.
Per info, costi e iscrizioni:
CHIARA | tel. 371-1409546 |
mail: corsi@formazionearmonia.com
Relatori.
A coordinare la giornata ci sarà il Dott. Giovanni Finotto, coordinatore e docente Master Cà Foscari in Scienza e Tecniche della Prevenzione e della Sicurezza.
Di seguito alcuni estratti degli articoli in cui abbiamo approfondito i temi del seminario:
FAQ – DOMANDE FREQUENTI
– Il seminario vale come crediti per quali figure? Su richiesta, verrà rilasciato un attestato valido ai fini dell’aggiornamento per RSPP/ASPP, CSE/CSP (ai sensi del ASR 07/07/16), formatori in materia sicurezza sul lavoro (ai sensi del DIM 06/03/2013), RSPP datore di lavoro, preposti RLS.
– Dove e in che modalità si terrà il seminario? Il seminario potrà essere seguito in presenza (vedi indirizzo e dettagli in locandina) oppure in modalità videoconferenza.
– Il pranzo è compreso? Il pranzo è compreso, su prenotazione.
– Devo essere un consulente per la sicurezza per partecipare al seminario? No, il seminario è rivolto anche a datori di lavoro e a tutte le figure che in qualche modo sono interessate dagli ultimi aggiornamenti normativi in materia sicurezza sul lavoro. L’incontro ha come obiettivo proprio il confronto e la condivisione tra figure diverse, da lavoratori, a imprenditori, a consulenti.
– Posso partecipare solo per metà giornata? Si, è possibile partecipare a metà giornata, in base agli argomenti di interesse. Contatta i nostri uffici al 371 140 9546 o a corsi@formazionearmonia.com per tutti i dettagli e le prenotazioni.
– Quali sono i prezzi? Se mi serve l’attestato, qual è il costo? E senza attestato? Ci sono offerte e promozioni sulla base del percorso formativo che sceglierai. Ti consiglio di contattare i nostri uffici al 371 140 9546 o a corsi@formazionearmonia.com per approfondire quale potrebbe essere la più adatta al tuo caso.
– Entro quando devo dare la mia adesione? Le prenotazioni in presenza potranno essere effettuate entro il 18/10/22 (salvo esaurimento posti).
– Posso proporlo ad altri? E a quante altre persone? Pensa a tutti i tuoi contatti che potrebbero essere interessati ad approfondimenti con specialisti in materia e vogliano un confronto con le istituzioni. Ci sono delle promozioni se porterai degli invitati.
– Quali sono le modalità di pagamento? E’ possibile pagare tramite bonifico, o POS il giorno del corso.
– La mascherina è obbligatoria? In presenza verranno seguite tutte le regole previste per la prevenzione della trasmissione Covid. Sono previsti sanificazione, areazione, distanziamento, mascherina.
Armonia in pratica: le 11 isole
Un evento formativo per lasciare traccia nelle persone: ecco come rendere affascinante formazione e addestramento sulla sicurezza sul lavoro
Una giornata di formazione sulla Sicurezza nei Luoghi di Lavoro per fornire istruzioni operative e pratiche ed accompagnare lavoratori e datori di lavoro a forme di comunicazione che facilitino l’apprendimento e rendano i partecipanti protagonisti, per creare, correggere e rendere i comportamenti sicuri.
Abbiamo organizzato, in collaborazione con l’Associazione di categoria Confapi Venezia e Apindustria Servizi Srl, un’intera giornata formativa dedicata al confronto e all’applicazione pratica delle corrette procedure da seguire in azienda.
Un percorso formativo articolato in 11 isole dedicate all’utilizzo di attrezzature e macchine da lavoro (gru su autocarro, piattaforme elevabili, carrelli elevatori) e alla sicurezza dei lavoratori su rischi specifici come primo soccorso, antincendio, addetti ad attività in spazi confinati o sospetti di inquinamento, e altri rischi come stress da lavoro – correlato, comunicazione, posturale/ergonomico e movimentazione manuale dei carichi, lavori in quota e rischio infortuni legati a cadute dall’alto, BLSD (utilizzo del defibrillatore).
La recente normativa in materia sicurezza, infatti, sottolinea l’importanza dell’addestramento pratico come strumento da integrare nella formazione permanente e continuativa dei lavoratori.
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GLI ARTICOLI CHE HANNO PARLATO DELLA GIORNATA:
- CONFAPI: Sicurezza sul lavoro: a Noventa di Piave una intera giornata sulla formazione dedicata ai lavoratori e ai professionisti del settore
- ENORDEST.IT: Insieme per imparare la sicurezza sul lavoro
- ANTENNA 3 NEWS: Sicurezza sul lavoro, una giornata di formazione a Noventa di Piave
- ARMONIA IN PRATICA: La nostra playlist di video realizzati da Outborn Media